В рамках круглого стола рассмотрены следующие вопросы:
«Социальная роль и статус наставничества в современном обществе», «О системе наставничества в советское время», «Развитие системы наставничества на предприятиях и в организациях».
В работе круглого стола приняли участие профсоюзный актив Федерации организаций профсоюзов Курской области, Курская областная Дума, горком профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации, представители предприятий и организаций Курской области.
Опытом работы по организации наставничества в образовательных организациях г. Курска поделилась директор МКУ «Научно – методический центр г. Курска» Шульгина Наталья Алексеевна.
В ходе выступлений участников круглого стола подчеркнута важность развития наставничества как необходимого условия передачи молодежи производственного и воспитательного опыта людей старшего поколения для сохранения преемственности трудовых традиций и патриотического воспитания.
Участники, используя заседание круглого стола в качестве площадки для обмена накопленным опытом и мнениями по развитию технологий наставничества, выстраивания партнерских отношений между представителями организаций экономики, бюджетной сферы, профсоюзов и органов государственного управления Курской области, предложили Союзу «Федерация организаций профсоюзов Курской области» в порядке законодательной инициативы обратиться в Курскую областную Думу с предложением – утвердить на территории региона знак отличия «Почетный наставник».
